Mengapa pelatihan ini penting? Hampir dalam segala posisi pekerjaan membutuhkan presentation skill. Umumnya yang kita ketahui orang-orang yang berkecimpung di pekerjaan sales atau marketing yang harus menguasai presentation skill. Pelatihan ini merupakan program pelatihan presentation…
Semakin banyak karyawan suatu perusahaan akan dapat menimbulkan potensi konflik jika para karyawan tidak dapat bekerja sama dengan baik. Efek negative bagi perusahaan adalah operasional perusahaan akan terganggu sehingga dapat menghambat pencapaian target perusahaan. Pelatihan…
Introduction Semakin kompleks pekerjaan dan semakin tinggi target pekerjaan seseorang cenderung membuat mudah sekali marah bahkan untuk hal-hal sepele. Dampak dari tidak bisa dikelolanya kemarahan yang ada adalah dapat berdampak negatif baik terhadap diri sendiri…
DESKRIPSI Saat ini Marketing Plan memiliki peran penting dalam pemasaran sebagai alat pertahanan ditengah persaingan yang semakin ketat. Marketing plan yang baik akan berisi strategi-strategi inovatif dan kreatif, baik dalam hal pengembangan produk, pemberian harga…
PENDAHULUAN Asset (Aset) merupakan barang yang termasuk dalam hak milik atau harta kekayaan dari suatu perusahaan/ instansi, baik bergerak dan tidak bergerak, baik yang berwujud (tangible) maupun yang tidak berwujud (Intangible). Banyak perusahaan masih menganggap bahwa…
Service Leadership merupakan suatu tipe atau model kepemimpinan yang dikembangkan untuk mengatasi krisis kepemimpinan yang dialami oleh suatu masyarakat atau bangsa. Para Servant Leader mempunyai kecenderungan lebih mengutamakan kebutuhan, kepentingan dan aspirasi orang-orang yang dipimpinnya di atas…
PENDAHULUAN Seorang sekretaris dituntut untuk memiliki pengetahuan dan keahlian di bidang keserketariatan. Selain itu sekretaris juga dituntut menjaga image perusahaan, hal itu diperlukan untuk berinteraksi baik secara internal perusahaan maupun berinteraksi dengan para relasi bisnis…
Untuk menjadi sekretaris yang profesional, seseorang bukan hanya dituntunt untuk terampil menyelesaikan tugas-tugasnya di kantor. Ia harus bisa merencanakan dan mengorganisir pekerjaan, serta mengontrol seluruh pekerjaan, diikuti keterampilan bergaul dan menempatkan diri dengan baik. Training…
Karir merupakan rangkaian kumpulan dari pengalaman yang berhubungan dengan kerja dan aktivitas, yang dipengaruhi oleh sikap-sikap serta perilaku individu. Penyusunan sistem pengelolaan karir merupakan penyusunan sistem pengembangan karir meliputi: – Manajemen karir, yaitu bagaimana merancang dan…
PENDAHULUAN Menggambarkan komitmen profesi dengan ethical principles dan harus lebih dari sekedar prinsip-prinsip moral aturan yang ditetapkan. Komitment terhadap ethical behavior adalah elemen kunci yang memisahkan profesi dari lainnya, dan biasanya menjelaskan tentang standar perilaku…